Istilah kompetensi akhir-akhir ini cukup sering kita dengar. Di beberapa perusahaan, kompetensi dinilai untuk melihat seberapa fit seorang karyawan berada pada posisinya. Selain itu penilaian kompetensi juga digunakan untuk melakukan development need analysis; apa yang menjadi kelemahannya sehingga bisa ditentukan program pengembangan yang tepat. Banyak hal yang bisa dilakukan HR jika memiliki data kompetensi karyawan, … Read more
Menggunakan kertas slip gaji confidential sangat membantu dalam hal administrasi payroll. Di samping itu, perusahaan Anda juga akan kelihatan lebih bonafid jika karyawan Anda menerima laporan penghasilannya disajikan dalam slip gaji confidential. Slip gaji confidential yang kami jual berukuran 8.5 inch x 5.5 inch (kertas letter / kuarto dibagi 2), continuous form terdiri dari 3 lembar. Untuk … Read more
Dalam sebuah perusahaan, dapat dipastikan selain harus memiliki struktur organisasi juga harus memiliki job description atau biasa dikenal dengan deskripsi pekerjaan. Hal ini dikarenakan agar setiap karyawan pemegang jabatan mampu memahami tugas dari masing-masing jabatannya. Dalam menyusun job description tidak dapat dilakukan secara asal. Harus sesuai dengan perhitungan beban kerja sekaligus analisa jabatan yang telah … Read more
Penilaian kinerja merupakan salah satu langkah yang ditempuh oleh perusahaan untuk mengukur kinerja yang telah dilakukan oleh karyawan. Hal ini nantinya akan digunakan untuk mengetahui tingkat keberhasilan yang telah diraih oleh masing-masing karyawan. Dalam proses penilaian kinerja ini pada akhirnya bertujuan untuk mengevaluasi. Jika memang karyawan tersebut mencapai target kerja, maka akan diberikan reward yang … Read more
Perusahaan merupakan salah satu bentuk organisasi yang memiliki sistem kompleks. Dengan adanya sistem yang kompleks tersebut, tentu diperlukan suatu pengaturan yang sistematis agar perusahaan dapat mencapai tujuan sesuai dengan yang diharapkan. Selain menentukan langkah-langkah menciptakan budaya organisasi, langkah lainnya adalah menyusun struktur organisasi. Struktur organisasi adalah syarat mutlak yang harus dimiliki oleh organisasi yang sehat. … Read more
The Expression On Click … : The field is too small to accept the amount of data you attempted to add. Try inserting or pasting less data. Jika pada saat melakukan penomoran pada menu Bukti Potong PPh 21 dan/atau 26 dengan menggunakan fasilitas Auto No terjadi error dengan message error seperti di bawah ini : Hal tersebut terjadi … Read more
Anda meng-input salah satu komponen dari gaji di menu Penghasilan Bulanan, angka tersebut menjadi 0 (nol) kembali atau setelah melakukan Proses Gaji angka tersebut menjadi 0 (nol) kembali. Contoh : Peng-inputan komponen gaji lembur sebesar 500.000,- di menu Penghasilan Bulanan salah satu Karyawan. Setelah dilakukan enter atau melakukan Proses Gaji angka tersebut menjadi 0 … Read more
Saya baru memiliki Krishand Payroll / Krishand PPh21, dan sedang menginput menu Setup Pegawai. Pada menu Krishand tersedia fasilitas Impor from Excel. Apakah Krishand bisa mengimpor data dengan menggunakan excel Open Office ? Secara default, fasilitas Import from Excel yang ada pada menu Krishand, hanya compatible dengan Microsoft Excel. Namun jika Anda tidak memiliki … Read more
Apa yang menyebabkan Pegawai yang sudah resign (diisi Tgl Berhenti pada Setup Pegawainya) akan tetapi tetap muncul pada Daftar Pegawai Yang Akan Selesai Masa Kontraknya? Hal seperti ini terjadi dikarenakan Masa Kontrak dari pegawai ( yang ada pada Setup Pegawai > bagian Masa Kontrak ) pada kolom S/d Tgl nya diisi dengan tanggal … Read more
Mengapa pada saat Preview beberapa Laporan pada Krishand Payroll hanya tampil bagian Header saja? Pada menu Laporan pada Krishand Payroll terutama yang menyangkut dengan lampiran – lampiran untuk melengkapi pelaporan pajak, ketika di Preview hanya tampil bagian Header saja. Jenis Laporan tersebut diantaranya : Formulir 1721-T (Daftar Pegawai Tetap). Daftar Bukti Pemotongan PPh 21/26 … Read more