Hubungi Kami

Tidak Ada File Data Krishand…Input Lengkap Lokasi Dan Nama File Data Krishand …

Pada saat saya ingin memulai menjalankan program Krishand, saya klik dua kali shortcut Krishand, setelah itu muncul pesan seperti di bawah ini :

 

”Tidak ada file data krishand…

Input lengkap lokasi dan nama file data Krishand … , misalkan c:\krishand …”

 

Pesan ini muncul karena program Krishand tidak menemukan file data (*.mdb). […]

Cara Setting Penggunaan Krishand Secara Multi User

Cara Setting agar Krishand Dapat Digunakan Secara Multi User :

Pada saat software Krishand Payroll di install, maka Krishand Payroll hanya dapat dijalankan secara single user. Agar dapat dijalankan secara bersamaan / multi user, maka diperlukan dengan men-sharing data. Dalam men-sharing data diperlukan suatu lokasi di mana semua user mempunyai hak akses ke lokasi tersebut. […]

Membuat Laporan Jamsostek Dalam File Excel Dengan Krishand Payroll

Dalam Krishand Payroll mulai versi 3.0.1, Anda dapat membuat laporan Jamsotek dalam format Excel melalui Menu Create File Jamsostek.

Format laporan Jamsostek yang disediakan yaitu:

Form 2A (Rincian Iuran Tenaga Kerja) Form 1A (Pendaftaran Tenaga Kerja) Form 1C (Daftar Tenaga Kerja Keluar)

Bagaimana caranya?

Incoming search terms:cara menghitung jamsostek,formulir jamsostek 1a excel,contoh bon kosong,cara menghitung […]

Implementasi Rumus Perhitungan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (Jamsostek) Dalam Krishand Payroll

Untuk program Jaminan Pemeliharaan Kesehatan, perhitungan iuran yang harus dibayarkan oleh perusahaan berdasarkan ketentuan sebagai berikut :

Tiga persen (3%) dari upah tenaga kerja (maks Rp 1 juta ) untuk tenaga kerja lajang Enam persen (6%) dari upah tenaga kerja (maks Rp 1 juta ) untuk tenaga kerja berkeluarga

Dasar perhitungan persentase iuran dari upah […]

Implementasi Program Penggajian Krishand Payroll Dalam Contoh Kasus Paling Sederhana

Contoh kasus penggajian pegawai :

PT XYZ baru berdiri pada tahun 2009 dan memiliki 3 orang pegawai dengan data-data sebagai berikut:

Ani Jabatan : Staff Admin Departemen : Administrasi Rekening bank : BCA 123-4567890 Budi Jabatan : Staff Sales Departemen : Sales Rekening bank : Mandiri 122-00-1234567-8 Carolina Jabatan : Manager Accounting Departemen : Accounting […]

Contact Us

Anda bisa menghubungi kami :

Kantor Pusat : Krishand Software Jakarta Selatan Telp : 021-7363764, 021-7355243 email : [email protected]; [email protected]; [email protected]; [email protected]; [email protected]

Bali : Chandra Consulting Pertokoan Grand Sudirman B10 Jl. PB. Sudirman Denpasar Bali 80114 Telp : (0361) 255 153 Fax : (0361) 255 154 email : [email protected]; [email protected]: [email protected]; [email protected]; [email protected]

Balikpapan […]

Testimony

Kami mulai mengenal Krishand software (Krishand Payroll – Red) sejak tahun 2005. Pada awalnya Saya belum tahu cara memakainya, ternyata Krishand software sangat “user friendly”. Dalam menggunakan softwarenya, Kami tidak perlu di training secara khusus, bila Kami mengalami “trouble”, respon dari Pihak Krishand pun sangat cepat, krishand memberikan pelayanan yang sangat baik.

Bukan hanya untuk […]

Client

Daftar Klien Krishand Software PT Rohto Laboratories Indonesia PT Indochine Indonesia PT IFS Capital Indonesia PT JAC Indonesia PT Srirejeki Perdana Steel (Cikarang) PT Blue Dot Assistance PT Nikawa Textile Industry Gunung Sewu Group PT Berca Schindler Lifts PT Azbil Berca Indonesia PT Dyviacom Intrabumi TBK PT Fastrata Buana (Distributor Kopi Kapal Api) Dyandra Group […]

Slip Gaji Confidential

Menggunakan kertas slip gaji confidential sangat membantu dalam hal administrasi payroll. Di samping itu, perusahaan Anda juga akan kelihatan lebih bonafid jika karyawan Anda menerima laporan penghasilannya disajikan dalam slip gaji confidential.

Slip gaji confidential yang kami jual berukuran 8.5 inch x 5.5 inch (kertas letter / kuarto dibagi 2), continuous form terdiri dari 3 […]

6 Hal Utama Pentingnya Human Resources dan Payroll System di Perusahaan

Dapat dipastikan seluruh perusahaan memiliki human resources dan payroll system. Hanya saja dalam bentuk yang berbeda-beda. Human resources & Payroll system memiliki keterkaitan yang sangat erat dengan kelangsungan hidup karyawan. Karyawan sebagai pekerja, harus menerima gaji yang sesuai. Hal ini memiliki kaitan erat dengan kesejahteraan karyawan di perusahaan serta tingkat turn over karyawan dalam sebuah […]